Vragen om over na te denken…

Wie en/of wat is er de dupe van jouw T-shirt dat je voor 5 euro (of minder) in de winkel kocht?

Wie zal uiteindelijk de rekening betalen voor ons gebruik – of mag ik zeggen: misbruik – van grondstoffen?

Zullen onze kinderen en kleinkinderen nog kunnen genieten van een met ijs en sneeuw bedekte Noordpool?
Lees verder

Advertenties

Warme truiendag

Ik zit dit te typen in een dikke trui. Logisch, denk jij misschien; het is best k-k-koud Warme truiendag 2buiten. Maar ik heb vandaag de verwarming een graadje lager gezet dan normaal. Vandaag is het namelijk Warme Truiendag. Deze dag, georganiseerd door Het Klimaatverbond en Greenchoice, wordt jaarlijks op of rond 16 februari gehouden, de verjaardag van het Kyotoprotocol. Dit jaar dus op vrijdag 8 februari.
Lees verder

… de tip van de (maan)dag: Screw business as usual

Elke maandag publiceer ik een tip van de (maan)dag. Vandaag: een boek van Richard Branson, ‘Screw business as usual’.

Al jaren ben ik fan van Richard Branson. De oprichter en eigenaar van Virgin, waaronder zo’n 300 bedrijven vallen, is een ondernemer pur sang. Leuk detail is dat hij nooit gestudeerd heeft, maar vroeg van school ging om een tijdschrift te beginnen. Het begin van een heel bijzonder leven. Nu bezit hij onder andere een vliegtuig-, een telefoon- en platenmaatschappij, en organiseert hij zelfs vluchten naar de ruimte.

Maar wat niet iedereen weet, en waar ik achter kwam toen ik zijn boek ‘Screw business as usual’ oftewel ‘Zo niet, dan toch’ las, is dat Virgin Unite ook een deel is van die groep. Dit is een deel dat zich inzet voor een betere aarde, door bijvoorbeeld mensenrechten- en natuurbeschermingsorganisaties te steunen.

Ook is Branson een van de bedenkers van ‘The Elders’, een groep ‘wijze mensen’ die adviseert over allerlei onderwerpen. Een van mijn grote helden Nelson Mandela is ere-lid, en onder andere Kofi Annan en Desmond Tutu zijn lid.

Waar Branson voor pleit, en waar ik me zeer in kan vinden, is dat bedrijven niet maar toe moeten kijken tot de overheid alle problemen wat betreft mensenrechten en moeder Aarde oplost, maar zelf in actie moeten komen. En dat goed doen ook (juist) winst oplevert, zowel letterlijk om de aandeelhouders vrolijk te houden als figuurlijke winst op het gebied van bijvoorbeeld het milieu.

In zijn boek staan heel veel inspirerende voorbeelden van mensen die zich inzetten voor mens, dier en natuur, en daarbij (daardoor?) een goedlopend bedrijf leiden. Juist doordat dit goeddoel in de kern van het bedrijf zit in plaats van ergens in een alinea van het jaarverslag.

Voor veel mensen en bedrijven een totaal nieuwe manier van zaken doen. Jammer genoeg. Want de aarde is te kostbaar om er op deze manier mee om te blijven gaan.

… de koffie-automaat

Na deel 1 met als titel ‘People, Planet, Profit’, is afgelopen week mijn tweede blog over Het Nieuwe Werken online gegaan op de website www.ervaarhetnieuwewerken.nl. Hieronder kun je de blogpost lezen.

Koffie-automaat

Naast alle voordelen van Het Nieuwe Werken, kleven er natuurlijk (‘elk voordeel heb z’n nadeel’) ook nadelen aan HNW. Zo komen er kosten om de hoek kijken voor het inrichten van een werkplek thuis. De basis is toch wel een degelijk bureau, een goede bureaustoel en goede hardware en software.

Maar volgens 99% van de onderzoeken en artikelen die ik over HNW lees, wegen de kosten bij lange na niet op tegen de baten; minder/geen reistijd (en dus minder belasting voor het milieu), geen lege kantoorplekken, betere concentratie omdat je niet voor elk wissewasje gestoord wordt door een collega en wellicht toch deels kunnen werken als je je niet lekker voelt.

Waar het een aantal jaar geleden erg lastig was om thuis te werken, is het nu door (mobiel) internet prima te doen. Je bent immers altijd op de hoogte van de belangrijke nieuwtjes en afspraken door e-mail, onderweg de mail of andere websites checken is geen probleem meer met een BlackBerry, iPhone, laptop of tablet pc en zelfs intranet (al dan niet via Yammer) kun je buiten kantoor gebruiken.

Het enige wat je dan mist, zijn de gesprekken bij de koffie-automaat en bijeenkomsten die net zijn op dagen dat je thuis werkt. Maar die zijn natuurlijk ook prima te plannen, zodat ook vergaderingen kunnen worden gebundeld tijdens een vaste of flexibele kantoordag.

Als je werkgever meedenkt, en jijzelf er flexibel en positief in staat, dan zijn de baten zeker hoger dan de lasten. Mits je goed overlegd, en collega’s je ook op de hoogte houden op dagen dat je er niet bent. Maar als veel meer collega’s thuis werken, dan zal dat steeds meer ingeburgerd raken en daarmee minder een probleem zijn.

De koffie-praatjes moeten dan maar via Yammer of Twitter.

… dat de tijd vliegt!

Morgen is het dan ein-de-lijk zo ver; we krijgen de sleutel van ons nieuwe huis. Al maanden naar uitgekeken, plannen gemaakt, over gedroomd… En nu is het dan bijna 1 juli. Time flies…

Omdat we ons oude huis nog niet hebben verkocht, hebben we gelukkig de tijd om te klussen en langzaam alles naar onze zin te maken. De afgelopen maanden heb ik nog meer dan anders woonmagazines gelezen en websites op het gebied van interior design bekeken, om inspiratie op te doen. Dus ideeën genoeg. Nu nog doen. Maar daar heb ik dan ook een hele handige man voor.

Omdat ik het belangrijk vind dat mijn huiswensen er niet voor zorgen dat het een te grote impact heeft op het milieu, ben ik me gaan verdiepen in ecologische oplossingen. En daar heb ik heel veel over gevonden. Van prachtige ecologische tafelkleden via een FSC-gekeurmerkte houten tafel en een kastje van de kringloop, tot VOS-vrije verf… Er is genoeg te krijgen, en vaak voor een zelfde prijs als de niet-duurzame versie.

Nieuwe dingen, ik zei het al eerder… ik ben er gek op!